Entdecke uns!

Unsere Kollektionen sind geprägt von einzigartigen Mustern und Prints.
Mit ausgefallenen Ideen in intensiven Farbwelten, erzählt jede für sich ihre eigene Geschichte.
Die Inspiration dahinter? Mode, Natur und Reisen in alle Welt. Liebevolle, leidenschaftliche Details machen Freude und unsere Accessoires damit zu ultimativen Lieblingsteilen.

Welche Unterlagen sollten eingereicht werden?

• Anschreiben
• Lebenslauf inklusive Aufgaben
• relevante Zeugnisse
• Gehaltsvorstellungen
• Frühestmöglicher Eintrittstermin

Format: gesammeltes PDF-Dokument (max. 5 MB) per E-Mail

Erhöhen sich meine Chancen durch einen persönlichen Anruf?

Eine zusätzliche persönliche Kontaktaufnahme hat keinen Einfluss auf eine erfolgreiche Stellenbesetzung. Spezielle Fragen, die ausschlaggebend für die Bewerbung sind, beantworten wir aber natürlich jederzeit gerne.

Welche Zeugnisse sind relevant?

Abhängig vom Stand der Ausbildung und beruflichen Erfahrungen sind die Zeugnisse jeweils individuell auszuwählen. Es sollten ausschließlich relevante Zeugnisse, nach Aktualität gelistet, eingereicht werden. Diverse Zusatzbescheinigungen und Schulungszertifikate können lediglich im Lebenslauf genannt und dann auf Anfrage nachgereicht werden. Bewerber für eine Ausbildungsstelle reichen bitte die letzten beiden Schulzeugnisse ein.

Wie läuft der Bewerbungsprozess bei CODELLO ab?

Nach der Bewerbung per E-Mail senden wir umgehend eine Eingangsbestätigung zu. Wir prüfen alle eingehenden Unterlagen sorgfältig, was daher eine gewisse Bearbeitungszeit in Anspruch nehmen kann. Bringt der Bewerber die zum Stellenprofil passenden Erfahrungen und Qualifikationen mit, laden wir ihn gerne zu einem Gespräch ein.

Was erwartet mich nach einer Einladung zum Vorstellungsgespräch?

Üblicherweise versenden wir unsere Gesprächseinladungen elektronisch und freuen uns auf eine zeitnahe Terminbestätigung. Bei einem ersten Kennenlernen ist ein Vertreter des Personalreferats und je nach Position ein Vertreter des Fachbereiches anwesend. Zielsetzung ist es, einen persönlichen Eindruck vom Bewerber zu bekommen und sein fachgebundenes Wissen detaillierter zu erfahren. Auch er kann sich einen Eindruck von CODELLO als Arbeitgeber machen.

Ist die angestrebte Position noch vakant?

Alle Stellenanzeigen auf unserer Homepage www.codello.de sind tagesaktuell und daher noch zu besetzen. Ist eine CODELLO Ausschreibung auf einer anderen Plattform bzw. Anzeige zu finden, ist diese so lange aktuell, wie sie auf zeitgleich auf unserer Homepage zu finden ist.

Kann ich mich initiativ bewerben?

Wir haben die passende Stelle nicht ausgeschrieben? Dann freuen wir uns über eine Initiativbewerbung unter Angabe der gewünschten Position bzw. des relevanten Fachbereichs an personal@codello.de.

Was ist der CODELLO Talentpool?

Liegt uns ein interessantes Bewerbungsprofil vor, auf das es jedoch derzeit leider keine vakante Position gibt, fragen wir beim Bewerber nach, ob wir ihn in unseren CODELLO Talentpool aufnehmen dürfen, um ihn nach seinem Einverständnis später für passende Positionen kontaktieren zu können.

Wie lange dauert ein Praktikum bei CODELLO?

Mit Ausnahme eines Schulpraktikums werden unsere Praktikumsplätze ausschließlich für einen Zeitraum von minimal 4-6 Monaten vergeben.

Ich interessiere mich für eine Tätigkeit als Ferienaushilfe bei CODELLO

Gerade in unseren auslieferungsstarken Monaten freuen wir uns über jede Unterstützung. Wer gerade das Abitur beendet hat und seine Zeit bis zur Ausbildung oder einem Studium sinnvoll überbrücken und den Geldbeutel noch etwas aufbessern möchte, kann sich jederzeit bei uns bewerben. Bitte den Zeitraum der gewünschten Tätigkeit – bestenfalls für mehrere Wochen/Monate in Vollzeitbeschäftigung – angeben.

Jeder, der bei CODELLO arbeitet, ist in seiner Persönlichkeit, seinen Qualifikationen und Werten ganz unterschiedlich. Doch eines haben wir alle gemeinsam: Die Leidenschaft und Identifikation mit unserem Produkt und unserer Marke. Jeder in unserem Team setzt sich mit Freude und Engagement für den ganzheitlichen Unternehmenserfolg ein. Für uns als Arbeitgeber ist es daher entscheidend, dass wir jedem Mitarbeiter die Möglichkeit bieten, sich aktiv an der Unternehmensentwicklung zu beteiligen. Als familiengeführtes Unternehmen sind Nähe, persönliche Wertschätzung sowie kurze Entscheidungswege selbstverständlich für unser tägliches Miteinander. Zielgerichtetes, motiviertes und eigenverantwortliches Arbeiten und die Weiterentwicklung des Fachbereiches ist uns bei CODELLO sehr wichtig. Aber auch die persönliche und berufliche Entwicklung eines jeden Einzelnen ist ein wichtiger Schlüssel zum Erfolg und liegt uns am Herzen. Wir unterstützen jeden Mitarbeiter bei der Entfaltung seiner Talente und bieten vielfältige Perspektiven: Kreative Aufgaben, ein Blick über den Tellerrand und nette Kollegen in einem dynamischen Team sind für CODELLO die Schlüssel für ein erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten.   Eine attraktive Vergütung sowie eine zusätzliche, leistungsbeurteilte Bonus-Regelung bieten einen Anreiz, seine beruflichen und persönlichen Ziele bei uns im Team zu verwirklichen. Die Zukunft unseres CODELLO Teams liegt uns dabei sehr am Herzen: Alle unsere Mitarbeiter erhalten die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge mit speziellen betrieblichen Konditionen abzuschließen und zusätzlich vermögenswirksame Leistungen zu beziehen. Auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist für uns selbstverständlich und wird durch flexible Arbeitszeitmodelle aktiv unterstützt. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung: Tel. +49 (0) 8143 9912-0 E-Mail: personal@codello.de